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Description

Téléchargez la description du ministère pour Responsable du Culte des Enfants en cliquant sur le lien de téléchargement au-dessus.

Responsable du culte des enfants
Une description de ministère pour les responsables de l’Église locale

Introduction

Sous l’autorité du coordinateur des enfants
Travaille en étroite collaboration avec le pasteur de l’église, le comité des ministères des enfants, le personnel du culte des enfants.
Mission du ministère : Aider les enfants à adorer Dieu d’une façon appropriée pour leur âge, les préparer à comprendre ce qui se passe dans la « grande église » au moment du culte.

Responsabilités
Le responsable du culte des enfants a les responsabilités suivantes :

Organisation et administration
Représente le culte des enfants dans le comité des ministères des enfants
Organise et rencontre régulièrement le personnel du culte des enfants
Délègue les responsabilités du ministère aux membres du personnel.
Décide en accord avec le coordinateur des enfants comment le temps sera réparti et quel groupe d’âge le ministère ciblera.
Prend la parole seul ou enseigne en équipe durant le culte des enfants.
Conserver un dossier à jour des étudiants actuels.

Coordination du ministère
Délègue et répartis les tâches suivantes :

Ministère de l’accueil : accueillir et valoriser les enfants, conserver un dossier sur chaque enfant (matrices disponibles auprès du coordinateur des enfants ou vous pouvez les faire vous-même).
Ministère du courrier : Envoyer des cartes postales, cartes d’anniversaire aux absents
Ministère de l’hospitalité : prévoir les rafraîchissements en impliquant les parents dans un système de rotation.
Ministère de la visite aux familles : organiser des visites à domicile par le personnel.
Ministère de la musique : Choisir les chansons, diriger le chant, et intégrer les étudiants aux programmes musicaux spéciaux.
Soutien aux enseignants : donne la responsabilité d’un groupe de cinq étudiants à un adolescent ou adulte amical afin de les aider à participer mais pas pour enseigner.
Nettoyage : Mise en place des chaises, bannières, tables après l’École du sabbat.
Tient le personnel pour responsable du suivi dans leurs tâches.

Sélection des volontaires

Évalue les demandes des volontaires avec le coordinateur des enfants.
Fait passer des entrevues aux volontaires, les aidant ainsi à faire coïncider leurs dons spirituels avec les besoins du ministère.
Choisis les volontaires sur la base du formulaire de sélection des volontaires.

Préparation du programme

Annonce le culte des enfants deux semaines à l’avance
Répartit les tâches, clarifie les rôles et les attentes, communique le thème du jour, et le temps imparti.
Présente clairement les normes de discipline et discute des éventuels points sensibles.
Prévient les parents quand une offrande sera demandée, des rafraîchissements nécessaires, quand leur présence est requise, quand le service commence, se termine et où il aura lieu.
Prévoit un matériel vidéo pour enregistrer le programme.
Montre la vidéo du précédent culte des enfants et l’évalue pour faire des améliorations dans le futur.

Conseils pour organiser l’espace

Prévoyez l’endroit où sera remis le matériel pour les travaux manuels, où seront servis les rafraîchissements, etc.
Si possible, démarrez dans une salle vidéo où les enfants verront une vidéo spirituelle ou chanteront en suivant un clip musical. Déplacez-vous vers une salle différente, pour le culte, pour les activités, pour les récits, et pour les rafraîchissements. Maintenez l’ordre pendant ces déplacements.
Établissez des règles que les enfants devront suivre : (1) Ne jamais quitter la salle sans un adulte. (2) Participer à tous les chants et à toutes les activités. (3) Ne pas partir à la fin avant qu’un parent ne vienne vous chercher.

Nombre d’heures requis
Environ 4 à 10 heures par mois.

Durée de l’engagement
Une ou deux années, selon le fonctionnement de l’église locale.

Formation

Qualifications

Des qualifications pour le ministère des volontaires
Un engagement envers Jésus-Christ et à avoir une relation personnelle croissante avec lui
Un engagement dans un ministère auprès des enfants centré sur Christ
Un engagement envers l’église adventiste du septième-jour et ses croyances
Un engagement à avoir un mode de vie chrétien équilibré
Un engagement à travailler en équipe
Un engagement à un ministère de coopération sous la direction du pasteur et du comité d’église
Un engagement à croître sur le plan personnel et dans le domaine de la connaissance, mettant continuellement à jour méthodes et compétences.
Un dirigeant ayant une attitude de serviteur
Une passion pour les enfants et les ministères des enfants
Une recommandation récente par le comité de sélection des volontaires.